Aktualności
Prawo pracy i HR
HR Alert: mobbing po nowemu. Co projekt nowelizacji Kodeksu pracy oznacza dla pracodawców?
Rządowy projekt nowelizacji Kodeksu pracy wprowadza po dwudziestu latach nową definicję mobbingu, surowsze kary finansowe oraz dodatkowe obowiązki dla pracodawców. Sprawdź, z czym wiążą się planowane zmiany i jak odpowiednio wcześnie przygotować na nie swoją organizację.
Karolina Barałkiewicz-Sokal, Paula Staszak-Urbańska
Inwestycje w odnawialne źródła energii
Inwestycje OZE w Polsce - Praktyczny przewodnik prawno-podatkowy dla inwestorów zagranicznych
Development projektów wiatrowych i fotowoltaicznych | Perspektywa inwestora z krajów DACH | Stan na kwiecień 2026 r.
Jakub Wysocki, Dr Małgorzata Stępień
Aktualności
Inauguracja Polskiego Klubu Biznesu przy Ambasadzie RP w Berlinie
Inauguracja Polskiego Klubu Biznesu przy Ambasadzie RP w Berlinie z udziałem VON ZANTHIER & DACHOWSKI.
Dr Anna Czerwoniec
Prawo spółek, zakładanie spółek, przekształcenia
Założenie spółki w Polsce - realne koszty i czas procedury
Ile naprawdę kosztuje założenie firmy w Polsce? Przegląd kosztów, czasu trwania i typowych czynników cenowych dla niemieckich przedsiębiorców.
Karolina Barałkiewicz-Sokal
Prawo pracy i HR
Jawność płac coraz bliżej, ale Polska nie zdąży z wdrożeniem dyrektywy UE
Jawność wynagrodzeń stanie się w 2026 roku jednym z kluczowych zagadnień dla pracodawców. Nowe przepisy zasadniczo zmienią podejście do rekrutacji, polityki wynagrodzeń oraz sprawozdawczości dotyczącej różnic w wynagrodzeniach w przedsiębiorstwach.
Paula Staszak-Urbańska
Inwestycje w odnawialne źródła energii
Farma wiatrowa w Polsce – odpowiedzialność za BHP i szkody – między zasadą ryzyka a regulacją umowną
Eksploatacja farmy wiatrowej rodzi wielopłaszczyznową odpowiedzialność za bezpieczeństwo – cywilną, administracyjną i karną. W zarządzanie farmą zaangażowanych jest zwykle kilka podmiotów: właściciel (spółka celowa), zarządca operacyjny i serwis techniczny. Granice ich odpowiedzialności nie zawsze wynikają wprost z przepisów – w dużej mierze kształtuje je umowa. Poniżej porządkujemy kluczowe reguły.
Łukasz Błażejewski
Prawo pracy i HR
Przepisy o Państwowej Inspekcji Pracy już działają. Czas na audyt, zanim zrobi to inspektor.
Podpisana przez Prezydenta ustawa z 11 marca 2026 r. o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw przyznaje inspektorom pracy kompetencję do stwierdzania istnienia stosunku pracy w drodze jednostronnej decyzji administracyjnej. Nowe przepisy gruntownie zmieniają otoczenie prawne dla pracodawców korzystających z umów cywilnoprawnych i współpracy B2B.
Paula Staszak-Urbańska
Aktualności
International Trade Forum 2026 w Zurychu: rozmowy o ekspansji szwajcarskich firm do Polski
Łukasz Dachowski, Managing Partner w VON ZANTHIER & DACHOWSKI, uczestniczył w International Trade Forum 2026 w Zurychu, organizowanym przez Switzerland Global Enterprise. Wydarzenie było okazją do rozmów ze szwajcarskimi przedsiębiorcami o ekspansji zagranicznej, odporności łańcuchów dostaw oraz praktycznych aspektach wejścia i prowadzenia działalności w Polsce.
Łukasz Dachowski
Aktualności
Jawność płac 2026 w praktyce - spotkanie dla HR i liderów organizacji w Poznaniu
5 maja 2026 roku w Poznaniu odbyło się spotkanie „Jawność płac 2026: regulacje prawne i praktyczne case study dla HR i liderów”, poświęcone przygotowaniu organizacji do wdrożenia przepisów dotyczących jawności płac i równości wynagrodzeń. Wydarzenie połączyło część ekspercką, praktyczne case study oraz dyskusję z uczestnikami.
Karolina Barałkiewicz-Sokal, Paula Staszak-Urbańska
Prawo inwestycyjne i gospodarcze
Rozpoczęcie działalności w Polsce – kluczowe aspekty prawne i podatkowe dla inwestorów zagranicznych
Polska pozostaje jednym z głównych kierunków ekspansji dla spółek z regionu DACH oraz innych krajów UE. Artykuł przedstawia praktyczne aspekty prawne i podatkowe wyboru odpowiedniej formy prowadzenia działalności w Polsce, ze szczególnym uwzględnieniem spółki z ograniczoną odpowiedzialnością (sp. z o.o.).
Wojciech Paryś