W 2019 r. zmieniły się przepisy regulujące kwestie podatku
u źródła. W 2020 r. podatników czeka kolejna nowelizacja.

Przeczytaj o planowanych zmianach i dowiedz się jak możemy Ci pomóc.

Podatek u źródła

In 2019 we faced in Poland a significant change in the withholding tax. In 2020 we expect further law changes in this matter.

Please read about the withholding tax in Poland and find out how we can help you.

Withholding tax

In 2019 hat sich in Polen die Rechtslage in Bezug auf die Quellensteuer erheblich geändert. In 2020 sind weitere Rechtsänderungen in dieser Hinsicht erwartet.

Bitte machen Sie sich mit diesem Thema vertraut und erkundigen Sie sich, wie wir Sie unterstützen können.

Quellensteuer

Ihr Erfolg ist unser Ziel

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Inhalt

Machen Sie in Berlin mit!

Entwickeln Sie Ihre Karriere in einer internationalen, interdisziplinären Kanzlei VON ZANTHIER & DACHOWSKI.

Wir legen Wert auf inhaltliches Wissen und persönliche Beziehungen.

Möchten Sie interessante nationale und internationale Projekte durchführen, Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln, gut verdienen und sich sowohl bei der Arbeit als auch danach wohlfühlen? Machen Sie mit!

Wir bilden ein freundliches, eng verbundenes Team, in dem Individualität geschätzt und persönliches Engagement wertgeschätzt wird. Gemeinsam schaffen wir eine Kultur, in der die Mitarbeiter und Partner viel Freiheit haben und einen echten Einfluss auf die Entscheidungsprozesse und die Beteiligung am Erfolg der Firma.

Wir sind eine interdisziplinär organisierte und projektgeführte Anwaltskanzlei. Seit 30 Jahren erbringen wir qualitativ hochwertige Rechts- und Steuerdienstleistungen für Mandanten vor allem aus Deutschland, Polen, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden.

Wir führen viele nationale und internationale Projekte durch, die in Umfang und Komplexität denen von globalen Beratungsunternehmen, wie der „Big 4“ ähneln. Wir garantieren die Teilnahme an interessanten und unkonventionellen Projekten, bei denen es möglich ist, rechtliche und wirtschaftliche Kenntnisse sowie Sprachkenntnisse, die im Arbeitsalltag benötigt werden, anzuwenden und zu erweitern.

Darüber hinaus bieten wir allen unseren Angestellten und Mitarbeitern Entwicklungsmöglichkeiten durch die Teilnahme an regelmäßigen Schulungen, die darauf abzielen, individuelle und Teamkompetenzen zu entwickeln.

Wie jedes Unternehmen erweitern wir ständig unseren Mandantenkreis, die Anzahl der Projekte und den Umfang unserer Arbeit, um zu wachsen. In unserer täglichen Arbeit legen wir großen Wert auf eine Work-Life-Balance. Wir sind davon überzeugt, dass die Balance im Leben ein untrennbarer Bestandteil von Produktivität und Effizienz ist, die es uns ermöglicht, uns auf unsere Ziele zu konzentrieren, effektiv zu arbeiten und unsere Prozesse zu optimieren, wodurch wir unseren Mandanten und Geschäftspartnern qualitativ hochwertige Dienstleistungen bieten können.

Wir zeichnen uns durch kurze Entscheidungswege aus, wenn es um Mandanten, Planung und Organisation der Arbeit und die Einstellung von Mitarbeitern geht. Wir analysieren mögliche Szenarien und Optionen, konzentrieren uns aber auf die Ziele und Maßnahmen, die uns zu diesen Zielen führen.

Unabhängig davon, dass Sie noch im Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften sind, bereits einen Abschluss haben oder ein erfahrener Profi sind, finden Sie bei uns einen inspirierenden Arbeitsplatz.

Vorteile

Mitarbeiter über VON ZANTHIER & DACHOWSKI

Karolina Barałkiewicz - Sokal
Partner, Rechtsanwältin (PL)

Die Arbeit bei VON ZANTHIER & DACHOWSKI ist die Verwirklichung meiner Träume und beruflichen Ziele. Ich spüre und weiß, dass noch viel Neues und Gutes vor mir liegt. Ich wollte nie in einem internationalen Konzern arbeiten, sondern in einer mittelständischen Kanzlei mit der Möglichkeit, mit deutsch- und englischsprachigen Mandanten zu arbeiten. Das Team der Kanzlei besteht aus ehrgeizigen Menschen, die sich selbst interessante Ziele setzen und gleichzeitig offen und freundlich sind - das schafft eine gute Atmosphäre und gegenseitigen Respekt und bietet großartige Möglichkeiten für die berufliche Entwicklung.

Paula Staszak-Urbańska, LL.M.
Rechtsanwaltsreferendarin
(PL)


Die Kanzlei VON ZANTHIER & DACHOWSKI zeichnet sich dadurch aus, dass sie offen für Veränderungen, Ideen der Mitarbeiter, das Anhören ihrer Meinung zu einem bestimmten Thema ist. Es ist ein Ort mit einer familiären und freundlichen Atmosphäre. Ein Team voller Energie und neuer Ideen. Wettbewerbsfähige Gehälter, die mit der Qualifikation der Mitarbeiter steigen.

Dr. jur. Jan Muszyński
Rechtsanwalt (PL)

VON ZANTHIER & DACHOWSKI ist ein Ort, an dem ich lerne, arbeite und nette Leute treffe. Es ist eine Kanzlei mit einer guten, lockeren Atmosphäre, d.h. Distanz, "keine dummen Fragen", keine Kleiderordnung, aber mit viel Unterstützung - man wird nie mit dem Thema allein gelassen. Eine interessante innerbetriebliche Ausbildung und ein wettbewerbsfähiges, motivierendes Gehalt sind nicht unwesentlich.

Justyna Chodun
Office Managerin,
Spezialistin für Finanzen und Buchhaltung

Ich habe das Gefühl, dass ich mich bei der Arbeit selbst erfülle, dass ich etwas Wichtiges für die Entwicklung der Kanzlei tue, und dass dies gleichzeitig ohne Beeinträchtigung meines Privatlebens geschieht. Die Arbeit ist ein wichtiger Teil unseres Lebens, und deshalb ist es so wichtig, diese Zeit mit Menschen zu verbringen, die man mag und respektiert, in einer angenehmen, fast familiären Atmosphäre, in der man Spaß an dem hat, was man tut, und so ist es auch bei uns.

Unsere Erfolge

Im Jahr 2021 wurde unsere Berliner Kanzlei mit dem Titel "Exzellenter Arbeitgeber 2021" ausgezeichnet. Die Fachjury der Steuerberaterkammer Berlin und Brandenburg lobte unter anderem unsere Gehälter, die Arbeitsatmosphäre und das Angebot an flexiblen Arbeitszeitmodellen. Die Berliner Kanzlei wurde von der DATEV eG mit dem Titel "Digitale Kanzlei 2021" ausgezeichnet.

Sowohl in Polen als auch in Deutschland sind wir nach dem Qualitätssicherungssystem ISO 9001: 2015 zertifiziert und erzielen bei den Audits Spitzenwerte.

Wie sieht der Einstellungsprozess in unserem Büro aus?

BEWERBUNGEN
Wir prüfen die uns zugesandten Bewerbungsunterlagen sorgfältig.

ERSTES INTERVIEW
Das erste Vorstellungsgespräch findet sehr oft online statt. Du kannst kurze Fallbeispiele oder Wissenstests erwarten.

ZWEITES INTERVIEW
Das zweite Gespräch wird in der Regel von einem der Partner oder Teamleiter des Unternehmens geführt.

STELLENANGEBOT
Denjenigen, die positiv bewertet werden, wird eine Zusammenarbeit angeboten.

FRAGEN UND ANTWORTEN

Wie sende ich meine Bewerbung?

Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Anschreiben) können jederzeit an die folgenden E-Mail-Adressen geschickt werden berlin@.vonzanthier.com oder poznan@.vonzanthier.com.

Wie sind meine Arbeitszeiten?

Unser Büro ist montags bis freitags von 9.00 bis 17.00 Uhr (Poznan) / 9.00 bis 18.30 (Berlin) geöffnet.Wir arbeiten durchschnittlich 8 Stunden pro Tag / 40 Stunden pro Woche, passen unsere Arbeitszeiten jedoch an die Aufgaben und Besonderheiten unserer Projekte an.

Wir sind flexibel - Homeoffice ist möglich und Arbeitsbeginn und -ende in anderen Arbeitszeiten  als die Üblichen sind auch möglich (nach Vereinbarung).

Ist es möglich, im Homeoffice zu arbeiten?

Ja, Homeoffice ist möglich, beliebt und unterstützt. Die Bedingungen bestimmen wir nach allgemeinen, für jeden Mitarbeiter verständlichen Regeln und, soweit erforderlich, auf individueller Basis.

Welches Sprachniveau müssen die Bewerber für die polnische oder englische Sprache haben?

Wir arbeiten mit internationalen Mandanten.

In unserem Berliner Büro sind fließende Kenntnisse der polnischen und deutschen Sprache ein Muss.  Englisch ist ebenfalls willkommen.

Sie werden alle Sprachen (Polnisch, Deutsch, Englisch) in Ihrem Berufsalltag, aber auch als Teilnehmer und Referent bei Webinaren und Konferenzen verwenden. Wir sind aktive Mitglieder in internationalen Organisationen und nutzen die Möglichkeiten, die sie uns bieten.

Kann ich mich auch bewerben, wenn für die für mich interessante Arbeitsstelle, derzeit keine Stellenanzeigen veröffentlicht sind?

Wir sind offen für neue Mitarbeiter und Kollegen - wenn Sie uns kennen lernen möchten und wir derzeit keine Stellenanzeige veröffentlichen, die Sie interessiert, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an die E-Mail-Adressen poznan@.vonzanthier.com oder berlin@.vonzanthier.com.

Wie lange dauert der Einstellungsprozess?

Wenn wir aktiv rekrutieren, sammeln wir Bewerbungen für 3-4 Wochen. Wir versuchen, sie laufend zu prüfen und zu beantworten, wobei die Antwortzeit bei vielen Bewerbungen länger sein kann. Im Durchschnitt bieten wir innerhalb von 2 Wochen ein Treffen an, nach dem wir eine Entscheidung treffen und innerhalb einer Woche die Zusammenarbeit vorschlagen.

Wenn Sie uns Ihre Bewerbung spontan schicken, kann die Bearbeitung etwas länger dauern.

Setzen Sie sich mit uns immer so schnell wie möglich in Verbindung. Wir warten auf Sie!

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