Specjalista/Specjalistka ds. rozliczeń podatkowych (VAT / CIT / płace) – język niemiecki wymagany

0,5–1 etatu | Poznań / praca hybrydowa

Jesteśmy zespołem TAX w kancelarii obsługującej głównie klientów z Polski i krajów DACH. Szukamy osoby, która czuje się dobrze blisko liczb i procesu, lubi pracę uporządkowaną, ale terminową (VAT, płace), a jednocześnie potrafi myśleć podatkowo i brać odpowiedzialność za swój kawałek obsługi. To rola „compliance + praktyczne rozwiązywanie problemów”, bez roli kierowniczej.

Na czym polega praca

Twoim zadaniem będzie prowadzenie stałego portfela klientów i procesów rozliczeniowych (zespół pomoże we wdrożeniu). W praktyce:

VAT compliance: przygotowanie i koordynacja rozliczeń VAT (m.in. JPK/VAT-UE, korekty, kontakt roboczy z klientem, pilnowanie terminów, kompletowanie danych i dokumentów).
Płace: koordynacja i/lub przygotowanie rozliczeń płacowych dla wybranych klientów (miesięczny proces, terminowość, komplet danych, współpraca z klientem/HR, domykanie tematów).
CIT (w prostym zakresie): wsparcie przy powtarzalnych elementach rozliczeń / kalkulacjach podatkowych i korektach.
Bieżące „mini-problemy podatkowe” wynikające z rozliczeń: identyfikujesz ryzyko, proponujesz prostą ścieżkę działania albo przekazujesz temat do doradcy/partnera z konkretnym komunikatem.

Kogo szukamy

Najlepiej odnajdziesz się u nas, jeśli:

masz praktyczne księgowe doświadczenie w VAT/CIT compliance i/lub rozliczeniach płacowych (kancelaria / biuro rachunkowe / firma – forma nie ma znaczenia),
potrafisz przejąć proces: wiesz co zebrać od klienta, co sprawdzić, co wysłać i jak dopilnować terminu,
komunikujesz się jasno i rzeczowo (mail/telefon), domykasz tematy i trzymasz porządek w dokumentach,
znasz język niemiecki na poziomie umożliwiającym samodzielną pracę z klientem (wymagane).
możesz regularnie pracować z nami na miejscu w Poznaniu (w modelu hybrydowym) – nie prowadzimy rekrutacji w formule w pełni zdalnej.

Czego nie potrzebujemy (żeby nie tracić Twojego czasu)

pisanie obszernych opinii i prowadzenie ciężkich researchy,
prowadzenie sporów i kontroli jako pełnomocnik,
wejścia w rolę kierowniczą lub strategiczną w zespole (to stanowisko jest operacyjne i procesowe).
roli bez kontaktu z klientem – w tej pracy potrzebna jest bieżąca komunikacja, często po niemiecku.

Co oferujemy

stabilny portfel procesów i klientów oraz realny onboarding (tak, żeby dało się przejąć temat, a nie gasić pożary),
jasną i przejrzystą ścieżkę rozwoju oraz przestrzeń do rozwijania kompetencji,
pracę w silnym, wspierającym zespole – w kulturze partnerstwa i zaufania,
projekty międzynarodowe i codzienną pracę z klientami z Niemiec oraz innych krajów (DACH / NL),
pracę w trybie hybrydowym oraz podejście, które realnie szanuje równowagę praca–życie,
konkurencyjne wynagrodzenie oraz możliwość udziału w sukcesie kancelarii (doceniamy zaangażowanie i efekty), benefity pracownicze zgodne z naszą polityką,
uporządkowany sposób pracy i wysokie standardy jakości.

Jak aplikować

Wyślij proszę CV albo link do profilu (np. LinkedIn) oraz krótką wiadomość (kilka zdań), w której opiszesz:

w jakich rozliczeniach pracujesz dziś (VAT/płace/CIT) i co prowadzisz samodzielnie,
poziom niemieckiego i gdzie używasz go zawodowo,
preferowany wymiar etatu (0,5 / 0,75 / 1) i możliwy termin startu,
oczekiwania finansowe.

Skontaktujemy się z wybranymi osobami, które najlepiej pasują do profilu roli.